ONTOS to agencja pośrednictwa pracy i doradztwa personalnego założona w 2008 roku. Świadczymy usługi dla pracodawców poszukujących zmotywowanych, zaangażowanych i lojalnych pracowników. Zapewniamy kompleksowe wsparcie dostosowane do potrzeb każdej firmy. Jeżeli są Państwo zainteresowani pracownikami z Azji (pracownicy z Nepalu, pracownicy ze Sri Lanki, pracownicy z Indii, pracownicy z Filipin) – prosimy o kontakt. Kandydaci do pracy z Nepalu, Sri Lanki, Indii i Filipin to rozwiązanie problemu polskich firm z brakiem personelu na lokalnym rynku pracy!
Oferujemy bardzo atrakcyjne warunki współpracy.
Aktualna sytuacja na polskim rynku pracy stawia przedsiębiorców przed wyzwaniami związanymi z:
- brakiem wykwalifikowanej siły roboczej
- napiętymi terminami wynikającymi z umów
- gwarancjami dostaw
- niestabilnością zatrudnienia.
Naszą odpowiedzią na problemy polskich pracodawców są pracownicy z Nepalu, pracownicy ze Sri Lanki, pracownicy z Indii i pracownicy z Filipin
Dzięki współpracy z zaufanymi zagranicznymi agencjami partnerskimi pomożemy Państwu znaleźć pracowników z Azji (Nepal, Sri Lanka, Indie, Filipiny) w takich zawodach jak:
- pracownik przetwórstwa spożywczego, mięsnego i rybnego,
- stolarz,
- tapicer,
- pracownik produkcji,
- operator maszyn,
- pracownik hotelowy,
- pracownik cateringu,
- elektryk,
- hydraulik,
- spawacz,
- budowlaniec,
- pakowacz,
- sprzątacz,
- kucharz itd.
Pracownik z Nepalu / pracownik ze Sri Lanki / pracownik z Indii / pracownik z Filipin podejmuje pracę u polskiego pracodawcy w ramach rocznej umowy o pracę na podstawie zezwolenia na pracę i wizy, z możliwością przedłużenia na kolejne lata. Pracodawca odpowiada za legalność zatrudnienia, jest również zobowiązany do zapewnienia pracownikom zakwaterowania.
Maksymalnie ułatwiamy procedury umożliwiające zatrudnienie pracowników z Nepalu, Sri Lanki, Indii i Filipin!
Skąd bierze się nasza skuteczność?
Stosujemy sprawdzone techniki i metody, które pozwalają nam szybko pozyskać dla Państwa nowych pracowników i wyselekcjonować najlepszych kandydatów do pracy. Przeprowadzamy:
- wstępną selekcję kandydatów i kandydatek,
- wywiad kompetencyjny,
- analizę dokumentów aplikacyjnych,
- rozmowę kwalifikacyjną.
Dokładamy wszelkich starań, by przeprowadzona przez nas rekrutacja była dla Państwa w pełni satysfakcjonująca.
Co zyska Państwa firma, zgłaszając się do ONTOS?
- Profesjonalne doradztwo personalne.
- Jasne i uczciwe zasady współpracy.
- Kompleksowe wsparcie na każdym etapie procedury naboru pracownika i uzyskiwania zezwoleń na pracę.
- A przede wszystkim – pewny, stabilny, rzetelny zespół składający się z godnych zaufania pracowników z Nepalu, Sri Lanki, Indii albo Filipin.