Obowiązki opiekuna:
Podopiecznymi są osoby starsze i niepełnosprawne fizycznie lub umysłowo, w tym z demencją, chorobą Alzheimera, Parkinsonem i innymi chorobami. Praca opiekuna polega na pomocy we wszystkich codziennych czynnościach (m.in. w myciu, ubieraniu, toalecie, utrzymywaniu higieny osobistej, spożywaniu posiłków, przyjmowaniu lekarstw, spacerach), a także przy aktywizacji społecznej i organizowaniu czasu wolnego. Konkretny zakres obowiązków zależy od potrzeb podopiecznych.
Pracodawcy brytyjscy oferują:
- legalne zatrudnienie na podstawie brytyjskiego prawa pracy (płatny urlop, dostęp do zasiłków),
- kontrakty w domach opieki: na 12 miesięcy lub na czas nieokreślony,
- atrakcyjne wynagrodzenie,
- 36h-48h pracy w tygodniu, a z nadgodzinami do 60h tygodniowo,
- zakwaterowanie: od £90 tygodniowo, zapewnione przez pracodawcę (koszt potrącany z wynagrodzenia),
- pewność i stabilność zatrudnienia oraz możliwość szkoleń i awansu zawodowego.
Wymagania:
- ważny paszport,
- co najmniej komunikatywna znajomość języka angielskiego,
- znajomość zakresu obowiązków i charakteru pracy opiekuna,
- chęć podjęcia pracy na min. 12 miesięcy w domu opieki,
- dobry stan zdrowia,
- życzliwość i rzetelność.
